- L-għaqdiet iridu standards tax-xogħol deċenti fi ħdan il-Grupp Lufthansa.
- Standards aktar baxxi tal-kundizzjonijiet tax-xogħol jiksru d-drittijiet tax-xogħol.
- Kompetizzjoni interna fi ħdan il-Lufthansa tista 'tissolva bl-infurzar ta' ftehimiet kollettivi.
Id-definizzjoni tal-istandards minimi tal-kundizzjonijiet tax-xogħol għan-nies li jaħdmu fil-Grupp Lufthansa kollu huwa l-ewwel pass biex jitwaqqfu l-azzjonijiet ta 'dumping soċjali li għaddejjin li l-kumpanija tal-ajru Ġermaniża qed tittollera bil-mistħija, iżda konxjament, barra t-trasportaturi ewlenin tagħha.
F'ittra reċenti indirizzata liċ - Chairman tad - Deutsche Lufthansa, is - Sur Carsten SPOHR, il - Federazzjoni Ewropea tal-Ħaddiema tat-Trasport (ETF) jikkundanna '' l-approċċ aktar baxx ta 'standards soċjali u tax-xogħol għall-ħaddiema' ', li Il-Grupp Lufthansa maniġment ikompli jimplimenta taċitament fl-operazzjoni tiegħu Eurowings Discover. Il-Grupp jemmen li azzjonijiet bħal dawn huma l-unika soluzzjoni immedjata u possibbli biex tiffaċċja l-pressjonijiet ekonomiċi attwali tas-suq, li l-ETF tirrifjuta.
Skond l-affiljati ta 'l-ETF - Kapers (l-Isvizzera), Vida (l-Awstrija), Aircrew Alliance u ver.di (il-Ġermanja) u B.United (ir-Repubblika Ċeka) - din is-soluzzjoni qed tiġġenera l-hekk imsejjaħ "grupp intern kannibaliżmu", u jappoġġja tellieqa sal-approċċ tal-qiegħ. Sadanittant l-istandards aktar baxxi tal-kundizzjonijiet tax-xogħol imposti s'issa mill-biċċa l-kbira tal-linji ta 'l-ajru low-cost fl-Ewropa jiksru bil-kbir id-drittijiet fundamentali tax-xogħol, u l-grupp qed jiġri għal fidi simili. Dan huwa għaliex il-Federazzjoni Ewropea tal-Ħaddiema fit-Trasport u l-affiljati tagħha b'mod imperattiv jitolbu biex dan il-mudell ma jitqiesx bħala pjan għall-entitajiet il-ġodda, bħalma huwa l-każ f'Eurowings Discover, l-aktar kumpanija tal-ajru l-aktar ġdida li bdiet topera fi ħdan il-Grupp Lufthansa xahar.
Minflok, aħna nikkunsidraw li l-kompetizzjoni interna fi ħdan il-Grupp Lutfhansa tista 'tissolva pjuttost bl-infurzar ta' ftehimiet kollettivi inklużivament f'Eurowings Discover, u dan il-mudell ta 'infurzar għandu mbagħad jiġi implimentat ukoll fl-operazzjonijiet Ewropej kollha tiegħu. It-trejdjunjins li jirrappreżentaw il-ħaddiema tal-Grupp Lufthansa u l-ETF - li jirrappreżentaw 5 miljun ħaddiem tat-trasport fl-Ewropa u lil hinn - huma tal-opinjoni li l-ewwel pass f'din id-direzzjoni jkun:
- jerġa 'jibda d-djalogu soċjali fit-trasportaturi kollha fejn dan mhux attiv, inklużi Eurowings Discover u
- issib il-bażi komuni għat-twaqqif ta 'standards minimi rigward il-kundizzjonijiet tax-xogħol għall-eluf ta' ħaddiema tal-Grupp Lufthansa li bħalissa m'għandhomx ftehim kollettiv.
Eoin Coates, Kap tal-Avjazzjoni fl-ETF jiddikjara:
"B'mod kruċjali, kemm il-ħaddiema kif ukoll dawk li jħaddmu jeħtieġ li joħorġu minn din il-kriżi flimkien, u għalhekk għandna nidħlu fi djalogu soċjali kmieni biex niżguraw il-ħolqien bla xkiel ta 'kwalunkwe entità ġdida u t-tranżizzjoni permezz ta' kwalunkwe proċess ta 'bidla neċessarju b'ġustizzja u ftuħ fil-qalba. ta 'diskussjonijiet bħal dawn. "
L-ETF u l-affiljati tagħha fi ħdan il-Grupp Lufthansa jitolbu b'mod imperattiv lit-timijiet maniġerjali tal-kumpaniji tal-ajru kollha li joperaw fi ħdan il-Grupp Lufthansa biex jerġgħu jibdew id-djalogu soċjali mal-unjins rappreżentattivi b'mod koerenti, effiċjenti u permanenti. Dan ikun sinjal ċar li l-Lufthansa Group fil-fatt qed jieħu passi konkreti lejn il-bidla tad-direzzjoni kompletament ħażina li qed jieħu l-grupp billi jiddeċiedi li jbaxxi l-istandards soċjali u tax-xogħol għall-ħaddiema tiegħu f'kumpaniji ġodda.
X'GĦANDEK NEĦĦED MINN DAN L-ARTIKOLU:
- Huwa għalhekk li l-European Transport Workers Federation u l-affiljati tagħha jitolbu b’mod imperattiv biex dan il-mudell ma jitqiesx bħala blueprint għall-entitajiet il-ġodda, bħalma hu l-każ f’Eurowings Discover, l-aktar kumpanija ġdida tal-linji tal-ajru li bdiet topera fi ħdan il-Lufthansa Group l-aħħar. xahar.
- L-ETF u l-affiljati tagħha fi ħdan il-Grupp Lufthansa jitolbu b'mod imperattiv lit-timijiet maniġerjali tal-kumpaniji tal-linji tal-ajru kollha li joperaw fi ħdan il-Grupp Lufthansa biex jerġgħu jibdew id-djalogu soċjali mal-unjins rappreżentattivi b'mod koerenti, effiċjenti u permanenti.
- ''B'mod kruċjali, kemm il-ħaddiema kif ukoll min iħaddem jeħtieġ li joħorġu minn din il-kriżi flimkien, u għalhekk irridu nidħlu fi djalogu soċjali kmieni biex niżguraw il-ħolqien bla xkiel ta' kwalunkwe entità ġdida u t-tranżizzjoni permezz ta' kwalunkwe proċess ta' bidla meħtieġ b'ġustizzja u ftuħ fil-qalba. ta’ diskussjonijiet bħal dawn.
